Sărbători legale în Ucraina în 2027
Sărbătorile legale din fiecare țară în care se folosește TIMEOFF.GURU, verificate după lege. Cu zilele libere compensatorii, weekendurile prelungite și zilele în care merită să luați concediu.
Afișăm țara după locația dumneavoastră. Alegeți alta din listă.
Cât timp este în vigoare legea marțială, sărbătorile legale din Ucraina nu sunt zile libere. Lista arată sărbătorile din Codul muncii, care redevin zile libere după încheierea legii marțiale.
| Data | Ziua | Sărbătoarea |
|---|---|---|
| 1 ianuarie | vineri | Anul NouDoar pentru uniiEstimatНовий рікSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 8 martie | luni | Ziua Internațională a FemeiiDoar pentru uniiEstimatМіжнародний жіночий деньSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 1 mai | sâmbătă | Ziua MunciiDoar pentru uniiEstimatДень праціSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 2 mai | duminică | PașteleDoar pentru uniiEstimatПасха (Великдень)Sărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 8 mai | sâmbătă | Ziua Memoriei și a Victoriei asupra nazismului în Al Doilea Război MondialDoar pentru uniiEstimatДень пам’яті та перемоги над нацизмом у Другій світовій війні 1939–1945 роківSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 20 iunie | duminică | Rusaliile (Sfânta Treime)Doar pentru uniiEstimatТрійцяSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 28 iunie | luni | Ziua ConstituțieiDoar pentru uniiEstimatДень Конституції УкраїниSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 15 iulie | joi | Ziua Statalității UcraineneDoar pentru uniiEstimatДень Української ДержавностіSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 24 august | marți | Ziua IndependențeiDoar pentru uniiEstimatДень незалежності УкраїниSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 1 octombrie | vineri | Ziua Apărătorilor UcraineiDoar pentru uniiEstimatДень захисників і захисниць УкраїниSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
| 25 decembrie | sâmbătă | CrăciunulDoar pentru uniiEstimatРіздво ХристовеSărbătoare legală conform Codului muncii, dar nu este zi liberă cât timp este în vigoare legea marțială. |
Ce este sigur și ce se poate schimba
Lista rezultă din articolul 73 din Codul muncii al Ucrainei. Din 2023 Crăciunul este doar pe 25 decembrie, iar 7 ianuarie nu mai este sărbătoare. Paștele și Rusaliile urmează calendarul ortodox: 2 mai și 20 iunie în 2027.
Legea marțială este în vigoare din februarie 2022. Cât timp durează, articolul 73 nu se aplică (Legea nr. 2136-IX, art. 6), deci aceste date sunt zile lucrătoare obișnuite. Angajatorii pot totuși acorda zile libere prin propriul program.
Legea marțială a fost prelungită ultima dată de la 31 octombrie 2026, pentru 90 de zile. Până acum a fost prelungită la fiecare 90 de zile. Nu am găsit indicii că proiectul de lege pentru a reda zilele libere de sărbători (nr. 14403) a fost adoptat.
Dacă legea marțială se încheie, sărbătorile redevin zile libere, iar o sărbătoare care cade sâmbătă sau duminică mută ziua liberă pe următoarea zi lucrătoare (Codul muncii, art. 67). În 2027 aceasta ar privi 1 și 8 mai, Paștele, Rusaliile și 25 decembrie.
Surse
- КЗпП, ст. 73: перелік святкових і неробочих днів, воєнний стан (dtkt.ua) (text consolidat)
- Вихідні 2027 (prokadry.com.ua) (text consolidat)
- Продовження воєнного стану з 31.10.2026 (prokadry.com.ua) (text consolidat)
Verificăm fiecare dată după lege, dar legile și hotărârile Guvernului se schimbă. Pentru salarizare și contracte, confirmați la sursa oficială.